মেনু নির্বাচন করুন
Text size A A A
Color C C C C

নোটিশ

ক্রমিক শিরোনাম প্রকাশের তারিখ ডাউনলোড
১৭২ নৌযান শিল্প সেক্টরে উদ্ভুত শ্রম অসন্তোষ নিরসনের লক্ষ্যে ১৬-০৪-২০১৯ খ্রিঃ তারিখের ত্রিপক্ষীয় সভার সিদ্ধান্ত। 17-04-2019
scan0913.pdf
১৭১ নৌযান শিল্প সেক্টরে উদ্ভুত শ্রম অসন্তোষ নিরসনের লক্ষ্যে ১৫-০৪-২০১৯ খ্রিঃ তারিখের ত্রিপক্ষীয় সভার সিদ্ধান্ত। 17-04-2019
scan0914.pdf
১৭০ অতিথি তালিকার দাওয়াত কার্ড বিতরণের অফিস আদেশ। 16-04-2019
scan0911.pdf
১৬৯ রাষ্ট্রায়ত্ব পাটকলসমূহের শ্রমিকদের জন্য সরকার কর্তৃক ঘোষিত মজুরী স্কেল বাস্তবায়ন এবং বাংলাদেশ পাটকল শ্রমিক লীগ কর্তৃক উত্থাপিত বিভিন্ন দাবীর সার্বিক শ্রম পরিস্থিতি নিয়ে আলোচনা সভার সিদ্ধান্তসমূহ। 16-04-2019
patkol agreement.pdf
১৬৮ অফিস আদেশ। 16-04-2019
scan0910.pdf
১৬৭ সভার নোটিশ। 15-04-2019
002222.pdf
১৬৬ রাষ্ট্রায়ত্ব পাটকলসমূহের শ্রমিকদের জন্য সরকার কর্তৃক ঘোষিত মজুরী স্কেল বাস্তবায়ন এবং বাংলাদেশ পাটকল শ্রমিক লীগ কর্তৃক উত্থাপিত বিভিন্ন দাবীর সার্বিক শ্রম পরিস্থিতি নিয়ে আলোচনা সভা। 15-04-2019
getContent (1).pdf
১৬৫ ২০১৮-১৯ অর্থবছরে শুদ্ধাচার চর্চার পুরষ্কার প্রদান প্রসঙ্গে। 11-04-2019
shuddhacar.pdf
১৬৪ ৪র্থ শ্রেণীর ০১ (এক) জন কর্মচারীর স্থায়ী করনের অফিস আদেশ। 11-04-2019
order 2.pdf
১৬৩ ৪র্থ শ্রেণীর ০৪ (চার) জন কর্মচারীর স্থায়ী করনের অফিস আদেশ। 11-04-2019
order 1.pdf
১৬২ শ্রম অধিদপ্তরের ০৬ (ছয়) টি অফিস পুনঃনির্মাণ ও আধুনিকায়ন” প্রকল্প এর ডিজিটাল কোড বরাদ্ধ প্রসংগে। 10-04-2019
12121.pdf
১৬১ শ্রম অধিদপ্তরের ২য় শ্রেণীর কর্মকর্তার চাকুরীর স্থায়ী করণের প্রজ্ঞাপন। 10-04-2019
101010.pdf
১৬০ ২০১৮-২০১৯ অর্থবছরের বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি(APA) বিষয়ক প্রশিক্ষণ কর্মশালায় কর্মকর্তাদের মনোনয়ন প্রদান প্রসঙ্গে। 10-04-2019
APA Training.pdf
১৫৯ চাকুরী স্থায়ীকরণের অফিস আদেশ। 07-04-2019
1010103.pdf
১৫৮ চাকুরী স্থায়ীকরণের অফিস আদেশ। 07-04-2019
scan0905.pdf
১৫৭ জনাব মোঃ শরীফুল ইসলাম, হিসাব রক্ষণ কর্মকর্তা (চঃদাঃ) এর সংযুক্তি আদেশ। 07-04-2019
sharif order (1).pdf
১৫৬ ডিজিটাল কোড নম্বর বরাদ্ধ প্রসংগে। 03-04-2019
10102.pdf
১৫৫ অফিস আদেশ। 01-04-2019
11110.pdf
১৫৪ শোক প্রস্তাব 25-03-2019
Condonation pic updated.pdf
১৫৩ সভার নোটিশ। 21-03-2019
meeting notice.pdf

সর্বমোট তথ্য: ১৭২



Share with :

Facebook Facebook